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New Work – Vorteile für Ihre Unternehmenskultur

Rund 13 Prozent aller Arbeitnehmer*innen würden gerne im Homeoffice arbeiten, dürfen es jedoch seitens ihres Arbeitgebers nicht. Dabei wirkt sich die Möglichkeit flexibler zu arbeiten positiv auf die Arbeitsergebnisse aus. Unternehmen erhalten engagiertere und effektivere Mitarbe…